La réalité virtuelle immersive dans les instituts du réseau Léo Lagrange formation !

La réalité virtuelle est devenue une nouvelle modalité pédagogique pour les instituts de formation. C’est pourquoi l’IFRA, membre du réseau Léo Lagrange Formation (LLF), développe depuis 2021 des modules de formation en réalité virtuelle avec son partenaire UniVR Studio, dans le cadre de financements obtenus de Pôle emploi, pour l’innovation pédagogique. Ces modules thématiques sont…

Le métier de chargé d’accompagnement social et professionnel : des accélérateurs de trajectoires individuelles

L’accompagnement socio-professionnel fait partie des missions des instituts du réseau Léo Lagrange formation. L’objectif : lever les freins à l’emploi, accompagner les personnes à valider un projet professionnel, pour ensuite contribuer à leur insertion sur le marché du travail. De nombreux dispositifs, partenaires et financeurs confient aux instituts LLF cette mission. Caroline Bonjean de la…

Outiller les animateur.rices et renforcer leur identité professionnelle : A2F dispense des CQP, CPJEPS et BPJEPS à Saint-Nazaire et à Nantes

A2F, institut du réseau Léo Lagrange Formation, dispense des formations à l’animation depuis les années 90. Actuellement, une trentaine de stagiaires chaque année suivent en alternance l’une des 3 formations proposées par l’institut installé à Saint-Nazaire (44). L’échange de pratiques, le renforcement d’une identité professionnelle et l’acquisition de savoir-faire et compétences par l’expérimentation sont au…

Des salarié·es Léo Lagrange accompagné·es pendant un an pour l’obtention du CPJEPS via une VAE collective

Accompagner les équipes dans leur évolution professionnelle et contribuer à la reconnaissance de l’utilité sociale de nos métiers représentent un objectif fort pour le réseau Léo Lagrange. Pour répondre à ces enjeux, Léo Lagrange Ouest et Léo Lagrange formation (LLF) avaient lancé il y a un an la 1ère promotion d’accompagnement pour l’obtention du certificat…

Des Open Badges pour valoriser les compétences acquises en formation et sur le lieu de travail

L’instep Occitanie, du réseau Léo Lagrange formation, a lancé en mars dernier des « Open badges », pour les stagiaires et les salarié.es de l’institut de formation. Une quarantaine de badges ont d’ores et déjà été créés par Véronique Bogosav, coordinatrice pédagogique et Coralie Simonet, responsable de l’ingénierie de formation. L’objectif : identifier, faire reconnaître…

8 mois de formation et un magasin pédagogique pour le titre professionnel de conseiller de vente à l’IFRA Saint-Chamond

L’IFRA Saint-Chamond (42) propose plusieurs formations dont le titre professionnel de conseiller de vente. 12 stagiaires ont démarré lundi 17 avril cette formation qu’il.elles termineront en décembre. Gestion des flux marchands, merchandising, analyse des performances commerciales, conseil client, fidélisation, suivi des ventes : le programme est dense ! Les stagiaires ont démarré par une semaine…

Une nouvelle collaboration entre Campus Atlantica et la MPS Formation, au bénéfice des apprenti.es du CFA

Le centre de formation des apprenti.es (CFA) de la MPS Formation, institut du réseau Léo Lagrange formation, forme de futur.es professionnel.les aux métiers de l’environnement : collecte et valorisation des déchets et propreté urbaine. Afin de mettre en pratique les enseignements théoriques en matière de collecte, le CFA a proposé à Campus Atlantica d’assurer la…

Chez Campus Léo Lagrange : la rencontre entre stagiaires pour enrichir la formation et les pratiques professionnelles

Pour former des professionnel·les de l’animation, l’alternance entre les temps théoriques et la mise en situation est au cœur des cursus BPJEPS et DEJEPS. Campus Léo Lagrange dispense ces 2 formations simultanément et a organisé récemment une journée commune aux 2 promotions. L’objectif : mettre en situation les stagiaires en leur confiant les différentes séquences…

VAE collective au sein de la filière petite enfance : c’est reparti pour une 2e promotion!

La Fédération Léo Lagrange renouvelle sa démarche d’accompagnement collectif de Validation des acquis de l’expérience (VAE) pour les métiers d’auxiliaire de puériculture et d’éducateur.rice de jeunes enfants. Pendant un an, 19 salarié.es petite enfance seront accompagné.es par l’IFRA, organisme de formation Léo Lagrange, pour conduire leur projet de VAE avec au programme des ateliers thématiques…

Accompagnement et formation des professionnel.les jeunesse de Sevran par Campus Léo Lagrange

Campus Léo Lagrange accompagne la ville de Sevran depuis janvier 2022 dans la formalisation de son projet jeunesse. Plusieurs journées de formation et d’accompagnement ont eu lieu : avec les élu.es, avec les professionnel.les jeunesse et avec les responsables de services municipaux. Un projet pédagogique a été rédigé ainsi que des modalités de collaboration transversales…